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2017年香港赛马会一肖中特公式2019辽宁阜新彰武县特岗教师招聘40

发布日期:2019-11-05 15:08   来源:未知   阅读:

  深圳美国留学(社区学院+大学)香港赛马会官方网。2019辽宁阜新彰武县特岗教师招聘40名公告,报名时间:2019年11月11日至11月17日。

  根据《辽宁省教育厅 中共辽宁省委机构编制委员会办公室 辽宁省财政厅 辽宁省人力资源和社会保障厅关于印发2019年辽宁省农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘工作方案的通知》(辽教发[2019]95号),结合我县教师实际需求情况,现就实施我县农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划(以下简称“特岗计划”)公开招聘教师有关事宜公布如下:

  (四)年龄在30周岁及以下(1988年11月11日及以后出生),具有专科及以上学历的普通高校全日制毕业生,报名者应同时符合教师资格条件要求和招聘岗位要求。

  (六)报名者必须是阜新户籍(阜新户籍取得时间为本招聘简章发布之日前)。报考蒙汉双语岗位不限户籍。

  曾因犯罪受过各类刑事处罚,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的,国家法律法规规定不得聘用的其他人员,在读的非应届高校毕业生(含在读的全日制研究生不能以已取得的本科或专科学历报考,在读的全日制本科生不能以已取得的专科学历报考)和已经纳入辽宁省“特岗计划”的教师均不得报考。

  在民办教育机构或其它机关、企事业单位工作,未解除人事、劳动关系的人员,须征得所在单位同意并出具介绍信方可报考,并自行解除与所聘单位的工作关系。未解除与所聘单位的工作关系,以隐瞒、欺骗等手段报名的,一经查实,取消其应聘资格。

  1、预报名:下载附件2,填写《2019年彰武县农村义务教育阶段学校教师特岗计划招聘考生预报名表》后,上传至邮箱:。

  填写完整的《2019年彰武县农村义务教育阶段学校特设岗位计划招聘教师报名表》(附件3)纸质版一份,与附件3《报名表》中粘贴的同底版一寸照片2张;

  户口簿、身份证、学历学位证书、教师资格证书、报到证以及招聘信息中所涉及的资历和其他条件要求的证明材料原件,并提供相应复印件一份。

  按照《关于省教育厅申请确定“特岗计划”招聘考试笔试收费标准的复函》(辽价函[2014]100号)文件规定,考试费为100元,现场报名时收取。彰武县建档立卡贫困户(稳定脱贫户除外)考生可以免交考试费。

  1、资格审查工作将贯穿本次招聘考试全过程,对不符合申报岗位要求和弄虚作假者,随时发现随时取消其本次应聘资格。同时,对弄虚作假者,按照辽宁省相关规定,三年内不得纳入“特岗计划”。未在规定时间内接受资格审查者,视为自动放弃。

  2、考生报名至考试(资格审查、笔试、资格复审、面试、体检、考核、公示)期间,必须确保报名时所填报的通讯方式畅通,以便联络,因所留通讯方式不畅通所产生的一切后果,由考生自负。

  2019年11月27日(考生凭身份证到彰武县教育局档案室领取,未按规定时间领取的视为自动放弃考试)。

  考试设两个科目,分别为“教育基础知识测试”(笔试)和“教育教学能力测试”(面试)。报考蒙汉双语岗位的考生加试(笔试)蒙古语文。

  笔试内容为教育学、教育心理学(含教育政策法规及职业道德等方面知识)两科,满分为200分,按50%计入笔试总分,题型全部为选择题,考试时间为150分钟。

  报考蒙汉双语的考生加试(笔试)蒙古语文,满分为100分,考试时间为60分钟,三科成绩合计后,除以3计入笔试总分。

  1、教育教学能力测试(面试)由县教育局会同有关部门共同组织,具体时间、地点另行公布。

  教育教学能力测试(面试)采取讲课的方式进行。讲课内容在应聘人员所报岗位学科的现行教材中抽取,由专家评委对其掌握专业知识、教学技能和讲课人员的形象、语言表达等方面的表现情况给予评价。报考蒙汉双语学科的考生必须熟练运用蒙汉两种语言。

  讲课教材版本为中小学本学科对应学段现行教材,教育教学能力测试(面试)时间为15分钟,满分为100分,60分为及格线,面试成绩不及格者无录用资格。

  在教育基础知识测试(笔试)成绩达到划定的笔试最低控制分数线以上的考生中,按照各岗位招生计划数1:2的比例(达不到1:2比例的全部进入面试)从高至低确定参加教育教学能力测试(面试)的考生名单,比例内末位成绩相同者同时进入教育教学能力测试(面试)。

  确定考生进入教育教学能力测试(面试)前须进行资格复审。复审时考生需提交户口簿、身份证、毕业证、学位证、教师资格证、报到证等原件及复印件各一份。

  复审合格者方可参加教育教学能力测试(面试)。如出现复审不合格者或因考生自愿放弃而出现的空缺,依照教育基础知识测试(笔试)成绩从高到低顺次递补。

  考生的教育基础知识测试(笔试)成绩和教育教学能力测试(面试)成绩按照6:4的比例计入个人总分。依据总分按照招聘计划的1:1比例确定参加体检人员。

  体检工作参照公务员体检工作要求及标准执行,体检合格者确定为拟聘用人员。县教育局对体检合格的拟聘用人员进行考核,内容包括思想政治表现、道德品质等,考核不合格者不予录用。

  申报同一学科考生按总成绩从高到低的顺序(总成绩并列者,根据面试成绩由高到低排序),依次选取本学科对应的岗位,每人只限选一次。

  因体检、考核不合格或考生放弃所出现的岗位空缺,依据考生总成绩由高到低顺序从该岗位面试合格人选中依次递补,总成绩并列者按面试成绩由高到低的排序确定。

  公示结束后,由阜新市教育局将公示情况及拟聘用人员信息上报至辽宁省教育厅。公示后出现岗位空缺,本次招聘不再进行递补。

  此次招聘的特岗教师在农村义务教育阶段学校从事教育教学工作时间不少于5年,在所聘用学校任教满5年后方可流动。严格服务期管理,各部门、各单位不得借调服务期内的特岗教师。

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